Controle e processamento de folha de pagamento, encargos sociais, e social, admissões, cálculos de férias e rescisões, preparação de documentos para homologação, garantia do cumprimento dos procedimentos trabalhistas legais.
Requisitos: Formação em Administração, Contabeis, Direito ou Gestão de RH
Excel intermidiario/Avançado, conhecimentos com apontamento de jornada e beneficios para orientação
Habilidade em trabalhar com prazos
Desejavel: Conhecimento em sistema ERP Totvs e ferramentas de CRM
Boa comunicação (Atendimento) e facilidade de trabalhar em equipe
Experiencia previa em areas similares
Oferecemos:
Salario Compativel com a função
Alimentação, Vale transporte, Convenio Medico e Odontologico e Premiação