Buscamos um Analista de RH proativo para atuar em recrutamento e seleção, administração de pessoal, controle de ponto e processos de admissão/demissão.
Principais Responsabilidades:
- Atendimento ao sistema de mensagens da empresa
- Apoio a programas de treinamento e integração de novos colaboradores
- Gerenciamento do controle de ponto e documentos de colaboradores
- Participação em projetos de engajamento e cultura organizacional
Requisitos:
- Superior em RH, Administração ou áreas correlatas
- Experiência em RH e conhecimento em legislação trabalhista
- Familiaridade com sistemas de controle de ponto e folha de pagamento
Benefícios:
- Salário, ajuda de custo, hora extra, convênio médico e odontológico, day off, banco de horas
- Oportunidades de desenvolvimento profissional