Informações Gerais:
– Empresa que está contratando: Calanca Sociedade de Advogados;
– Modalidade de contratação: Presencial;
– Endereço: R. Monsenhor Claro, 10-70, Altos da Cidade, Bauru – SP;
– Tipo de vaga: CLT ou Associado;
– Horário de atuação:
Segunda a sexta-feira das 08h às 18h ou
Segunda a sexta feira das 10h às 20h;
– Remuneração: À combinar, de acordo com a experiência.
Sobre a oportunidade:
Se você está buscando um ambiente profissional para impulsionar sua evolução, você pode ter encontrado a oportunidade certa!
A sua principal missão nesta vaga será conduzir atendimentos com clientes interessados em nossos serviços previdenciários e trabalhistas, com foco em qualificar leads e fechar contratos de forma consultiva, ética e estratégica.
Procuramos uma pessoa com escuta ativa, habilidade de negociação e sensibilidade para lidar com o público, que compreenda as dores dos clientes e consiga apresentar soluções jurídicas com clareza. O papel une atendimento humano, conhecimento técnico e capacidade de conversão comercial – ideal para quem deseja crescer em um ambiente jurídico com forte viés em resultados.
Como Fechador(a) de contrato você terá como atividades:
– Realizar a qualificação dos leads, ouvindo suas demandas e conduzindo negociações até o fechamento do contrato;
– Realizar atendimento dos leads através do whatsapp e ligações;
– Realizar atendimentos com leads qualificados, através de videochamadas e ligações;
– Explicar os serviços e soluções do escritório com clareza e confiança, de forma humanizada e consultiva;
– Qualificar juridicamente e comercialmente os leads em potencial;
– Registrar todas as interações no CRM, mantendo o histórico e as etapas do funil atualizados;
– Solicitar documentação para elaborações do contrato;
– Solicitar provas minimas para direcionar a área juridica;
– Acompanhar os indicadores de desempenho e conversão.
Requisitos
Requisitos Técnicos:
– Formação em Direito concluída ou em andamento (a partir do quarto ano);
– Necessário exclusividade;
– Experiência prévia com vendas consultivas (não precisa ser no setor jurídico);
– Vivência anterior com atendimento ao cliente em ambiente jurídico (escritórios ou departamentos jurídicos);
– Ótima comunicação oral e escrita, com habilidade de se comunicar por diferentes canais: whatsap, ligação e videochamada;
– Facilidade com sistemas, ou plataformas de atendimento.
– Conhecimento básico ou intermediário em Direito Previdenciário e ou trabalhista;
– Familiaridade com softwares jurídicos;
– Habilidade com ferramentas do office (excel, word).
Você irá se diferenciar se possuir:
– OAB ativa;
– Especialização em direito previdenciário e/ou trabalhista;
– Curso e de vendas/fechamento de contrato;
– Experiência prévia com vendas jurídicas ou fechamento de contratos em escritórios de advocacia;
– Conhecimento em IA.
Requisitos Comportamentais:
– Foco em resultados com ética e empatia;
– Habilidade de negociação e escuta ativa;
– Organização, proatividade e disciplina;
– Capacidade de lidar com objeções e conduzir conversas com segurança;
– Inteligencia emocional;
– Momento da vida em que busca oportunidades de crescimento e queira atuar na área comercial e não produção jurídica.
Benefícios
O que te entregamos?
– Acesso a cursos;
– Treinamentos internos;
– Oportunidade de crescimento.
As etapas do processo serão:
– Triagem dos(as) candidatos(as);
– Preenchimento de formulário técnico e autoentrevista;
– Entrevista com o RH e aplicação de ferramenta de autoconhecimento;
– Entrevista com o(a) gestor(a) e simulação prática.
Fez sentido para você? Então inscreva-se para nos conhecermos melhor